Описание курса

Специалист по кадровому делопроизводству обеспечивает документирование всех процессов, связанных с управлением персоналом, движением кадров (прием на работу, перевод, повышение, увольнение), кадровым учетом, учетом рабочего времени, нормированием и оплатой труда.

Грамотно выстроенный кадровый процесс позволяет минимизировать риски, поэтому руководители очень заинтересованы в хороших специалистах. Взять хотя бы нашу текущую реальность: сегодня очень просто составить жалобу на работодателя, сотрудники часто обращаются с исками в суд, а размеры штрафов все время увеличиваются. Исход трудовых споров часто зависит от профессионализма кадровой службы. Плюс к этому законодательство, регулирующее трудовые отношения, постоянно меняется, и за всеми изменениями также должен следить профессиональный специалист.

Так что сегодня человек, который работает в  кадровой службе, – это далеко не второстепенный сотрудник. Как правило, он пользуется доверием руководства компании, и на нем лежит большая ответственность, когда он принимает решения, касающиеся сотрудников.

Обучение по программе «Специалист по кадрам» даст понимание современного делопроизводства в организации. В процессе прохождения курса обучающийся научится работать с кадровой документацией по современным стандартам, оформлять трудовые отношения с сотрудниками, формировать отчеты для проверяющих органов и корректно готовиться к проверкам.

После прохождения обучения по данной программе специалист получит квалификацию «Специалист по кадрам» и получит право на ведение профессиональной деятельности в сфере документационного обеспечения работы с персоналом.

Категория слушателей

Специалисты по кадровому делопроизводству, специалисты кадровых служб.

Нормативная база обучения

• Профессиональный стандарт «Специалист по управлению персоналом» (утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 09.03.2022 № 109н).

Продолжительность обучения – 256 часов.

Периодичность обучения – диплом о профессиональной переподготовке действует бессрочно.

Документ, получаемый по окончании обучения в ООО «ЦПО»

Диплом о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации «Специалист по кадрам».